Требования к увольнению по соглашению сторон и возможные выплаты

Вопрос №6367776 из г. Санкт-Петербург
опубликован 22.03.2015, 07:09

Начальница отдела хочет чтобы я уволилась по собственному, а я предполагаю, что в этом случае она сделает так, что я получу только выплаты с официальной з/п в 10 т.р., на самом же деле моя заработная плата примерно 26 тысяч и работаю реально я по тарифной ставке (144.44 р/час), поэтому я согласна только на увольнение по соглашению сторон. Как мне правильно оформить такое заявление и какие выплаты требовать в соглашении, если я хочу получить деньги за те дни, которые уже отработала (по часам выходит около 200 часов) и компенсацию неотгулянного отпуска 28 дней за этот год и 5 за 2014. Какие ещё выплаты я могу получить (выходное пособие и т.д.)?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Банько Анна Александровна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.5 645 отзывов

Вам надо обратиться к юристу который поможет вам составить соглашение.

22.03.2015, 13:35

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

8 800 505-91-11

поэтому я согласна только на увольнение по соглашению сторон.

---в этом случае. и не подавайте заявление по собственному желанию. выходное пособие. какое запросите .но полагаю что более 3 размеров зарплаты. не стоит и просить

22.03.2015, 07:11

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требования к увольнению по соглашению сторон и возможные выплаты

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы