Нарушения трудового законодательства - пенсионер-уборщик потребовал официального оформления после отстранения от работы

Вопрос №6437746 из г. Кемерово
опубликован 30.03.2015, 12:29

Работодатель не оформил на работу в соответствии с ТК РФ. На работу допустил. Отработав месяц, получила зарплату в конверте. Стала настаивать на официальном оформлении и за это была отстранена от работы. В следующую смену пришла на работу, но служба охраны не пропустила, объяснив, что я здесь не работаю. У меня есть доказательства, что я работала: электронный ключ от служебных помещений, ключи от служебных кабинок, льготный абонемент на посещение спортивного комплекса, где отмечена категория посетителя - сотрудник АХО. Подала жалобу в Инспекцию по труду. Жду ответа. Хочу, чтобы меня восстановили на работу, оплатили вынужденный прогул и оформили по закону. Все требуемые документы были предоставлены. Мой статус - пенсионер. Должность на работе - уборщик помещений. Каковы мои шансы в разрешении трудового спора? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Новиков Дмитрий Александрович

Юрист Кемерово, стаж 13 лет

4.9 4711 отзывов

Здравствуйте, Татьяна Степановна.

Шансы есть, но следует доказывать в суде факт трудовых отношений. Если будет нужна помощь в составлении всех необходимых документов и решении вашего вопроса, обращайтесь буду рад помочь.

30.03.2015, 12:51

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 21 минуту

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 453 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушения трудового законодательства - пенсионер-уборщик потребовал официального оформления после отстранения от работы

Кемерово - онлайн услуги юристов