Увольнение без объяснения причин - что делать?

Вопрос №6491610 из г. Королёв
опубликован 04.04.2015, 13:37

Меня увольняют без причины не чего толком начальник не объяснил сказал лишь что вроде кого то другого хотят взять. За мной нет ни прогулов ни опозданий работаю исправно. Сообщили вообще за день. Что мне делать? При этом сказали написать заявление по собственному желанию.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гуртовая Вера Александровна

Адвокат Москва, стаж 5 лет

4.8 93 отзывa

Добрый день. Не пишите заявление по собственному желанию.

Обращайтесь с жалобой в труд.инспекцию.

В случае незаконного увольнения- обжаловать в судебном порядке в течение 1 месяца.

04.04.2015, 13:42

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

Здравствуйте. Ничего не пишите и обратитесь с жалобой в инспекцию труда.

04.04.2015, 13:38

Спросить юриста

Бронштейн Роман Иосифович

Юрист из города Москва, стаж 12 лет

4.6 46 отзывов

По собственному желанию не пишите заявление ни при каких условиях. Жалоба в инспекцию и прокуратуру, претензия работодателю, а потом в суд, если будут понуждать к увольнению и добьются своего. При расторжении договора по собственной инициативе, Вы лишаетесь многих компенсаций. Предлагаю свою помощь в урегулировании конфликта. Например составить претензию и растолковать нерадивому работодателю последствия.

04.04.2015, 13:53

Спросить юриста

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44326 отзывов

Если напишете "по собственному", то всё будет законно.

Если Вы не желаете увольняться (не устраивают условия увольнения), главное не подписывать этих документов, несмотря ни на какое давление; продолжать выходить на работу, соблюдать трудовую дисциплину.

В случае незаконного увольнения по инициативе работодателя в таком случае можно будет, подав в суд в месячный срок после увольнения, восстановиться и взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул.

04.04.2015, 16:06

Спросить юриста