Правила работы для сотрудников
Вопрос №6523566
из г. Москва
опубликован 07.04.2015, 22:50
опубликован 07.04.2015, 22:50
В праве работодатель применить для своих сотрудников график работы 6/1 и плавающие выходные?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Только с согласия сотрудников
07.04.2015, 22:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
У нас на работе график работы 5/2 "плавающие" выходные, но выходные разбивают, не дают 2 дня отдыхать-это законно?
За какое время работодатель должен предупредить об изменении графика работы, если график плавающий, и в какой форме?
Может ли работодатель привлекать водителя к отработке недоработанных часов в их выходные без приказа и письменного
Законность графика работы с плавающими выходными и 12-часовым рабочим днем без перерывов на обед в ООО Евросеть ритейл
Спор о праве на отпуск - Работодатель требует изменить график, чтобы не дать отдохнуть 18 дней
Изменение графика работы без предупреждения - является ли график 5/2 со скользящим выходным сменным и какие права имеет работник?
График работы беременных - можно ли работодателю требовать работу до 22 часов вопреки согласию сотрудника?
Гибкий график работы в Евросети - работа по 12 часов в сутки 5 дней в неделю
Как решить конфликт по поводу выходных дней на частном предприятии - советы для администратора магазина
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут