Можно ли отказать в изменении графика работы после того, как ребёнку исполнилось 3 года?
Вопрос №6660010
из г. Южноуральск
опубликован 23.04.2015, 09:37
опубликован 23.04.2015, 09:37
Имеют ли право отказать в изменении графика работы если ребёнку уже исполнилось 3 года. Был сменный 2/2,необходимо перейти на пятидневку суб. вс-выходной.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7
1 421
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 863
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Может ли отец детей, установивший отцовство, перейти на сменный график работы на основании наличия маленьких детей?
Как учитывается переработка при сменном графике работы с учетом отпусков, больничных и оплаты за работу в праздничные дни?
Инвалид 3 группы отказалась от изменения графика работы на ночные смены
Случайно присланный сменный график на ноябрь вызывает вопросы - что, если не получил оповещения и не расписалась?
Имеют ли сотрудники госорганизации право изменять сменный график работы под себя и каковы полномочия их начальника
Можно ли попросить неполный рабочий день после рождения ребенка?
Как сменить график работы, учитывая семейные обстоятельства?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут