Ухудшение условий труда и дискриминация - что делать, если работодатель отозвал служебный автомобиль при переводе на новую должность?
опубликован 23.04.2015, 10:03
Здравствуйте. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Здравствуйте. Да. Обращайтесь с жалобой в ГИТ и в прокуратуру
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Согласие на разъездную работу одинокой матери
Вопрос о переработке после окончания рабочего времени при разъездном характере работы в ОАО РЖД
Процедура изменения трудового договора сотрудника о разъездном характере работы и условия его выполнения
Как учитываются рабочие часы при разъездном характере работы?
Работодатель вводит новое место явки на работу, требующее выезда в выходной день
Работодатель предлагает расторжение трудового договора после отказа от перевода на нижестоящую должность
Защита работника при увольнении по соглашению сторон - взыскание компенсации и неустойки в случае нарушения условий
О соблюдении требований к образованию кандидата на должность специалиста по работе семьей
И является ли соглашение достигнутым без его подписи, основываясь только на заявлении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут