Если я увольняюсь по состоянию здоровья, нужно ли мне отрабатывать 2 недели отработки.
Вопрос №6760923
из г. Мценск
опубликован 05.05.2015, 13:04
опубликован 05.05.2015, 13:04
Если я увольняюсь по состоянию здоровья, нужно ли мне отрабатывать 2 недели отработки.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день! Можете не отрабатывать, так как у вас уважительная причина.
05.05.2015, 13:10
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 829
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5
2 193
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
331
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
649
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 553
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
5
4 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 075
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
5
4 310
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
218
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 730
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
383
отзыва
Спросить
Похожие вопросы
Увольнение без отработки - можно ли избежать дополнительных недель рабочего времени после больничного?
До конца отпуска 2 недели, нашла новую работу нужно срочно выходить подскажите по каким причинам могут уволить без отработки (нпр.
Как будет учтено отсутствие на работе по больничному во время отработки 14 дней в ресторане?
Отработка при увольнении по состоянию здоровья при неофициальном трудоустройстве - предусмотрена ли?
Увольняюсь с работы отработка 2 недели, заболел ребёнок дали больничный нужно ли после больничного отрабатывать?
В какой срок должны меня расчитать после отработки двух недель?
Права увольняющегося работника - задержка зарплаты, отказ от отработки и получение рассчетных документов
Процедура увольнения во время болезни - необходимость отработки 2 недель и время возврата трудовой книжки
Отказ увольнять по состоянию здоровья - стоит ли отрабатывать 14 дней?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут