Плату, а при увольнении они обязаны меня расчитать, какие права у меня на этот счет?
опубликован 02.12.2008, 16:35
Я попала под сокращение штатов, дорабатывала последние две недели, в это время заболела, нахожусь на амбулаторном лечении, выйду с больничного позже оговоренного дня увольнения. Каким днем меня уволят, и еще предприятие задерживает зар. плату, а при увольнении они обязаны меня расчитать, какие права у меня на этот счет? Спасибо вам заранее за ответ.
Уважаемая Людмила, согласно ст. 81 ТК работодатель не может уволить работника, когда тот находиться на больничном или в отпуске. Вас должны уволить после выхода на работу. Полный расчет с работником производиться в день увольнения, в этот же день выдается на руки трудовая книжка. При увольнении Вам должны выплатить всю причитающуюся зарплату, оплатить больничный и компенсацию за неиспользованный отпуск, а так же выходное пособие в размере среднего заработка (при сокращении). За задержку выплат работодатель несет уголовную ответственность. Если расчет с Вами не будет произведен Вы вправе написать жалобу либо в прокуратуру, либо в инспекцию по труду, либо подать исковое заявление в суд.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Правила увольнения при болезни - дата увольнения и больничный - что приоритетнее?
Различия и выплаты при увольнении по соглашению сторон и по сокращению - что нужно знать
Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Вопрос о переносе срока увольнения при сокращении штатов в связи с больничным
Увольнение при оптимизации - законность, условия и льготы
Ситуация с сокращением штатов в больнице - права и возможности
Какая дата увольнения должна быть в трудовой книжке и должны мне выплатить какие либо компенсации?
Подала заявление директору, но мне отказали, мотивировали это тем, что это невозможно пр сокращении штатов.
Мой непосредственный начальник заявил мне, что меня через две недели уволят по сокращению штатов.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут