Моя дочь столкнулась с несправедливым обращением со стороны руководства приемной в сервисном центре

Вопрос №680717 из г. Владимир
опубликован 04.12.2008, 15:55

Моя дочь работает в сервисном центре на приемке неисправного оборудования. Две недели назад руководитель приняла на работу свою сестру тоже на приемку. Моя дочь и эта девушка работают по графику поочередно. После своего выходного моя дочь обнаружила в книге жалоб жалобу от клиента на грубое отношение, некомпетентность и прочее, написанную накануне, в тот день у нее был выходной. Дочь обратилась к руководителю, на что та сказала не обращать на этот факт внимания. Через два дня история повторилась, дочь не работала, но на нее была жалоба и руководитель записала моей дочери выговор за плохую работу с клиентом, и через несколько дней история повторилась, была написана уже третья жалоба от клиента на дочь в ее отсутствие. Дочь обратилась к руководителю, на что получила ответ, что сокращать никого не собираются, работай спокойно. Дочь имеет два высших образования, проработала на этой должности восемь месяцев без замечаний и жалоб со стороны клиентов. Что делать, как защитить себя в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шмелев Александр Федорович

Юрист Санкт-Петербург, стаж 16 лет

5.0 571 отзыв

К сожалению, из вопроса не ясно - от чего необходимо защититься.

В любом случае есть несколько вариантов:

1-й вариант: оставить все как есть (если выговор не повлиял на премии и другие стимулирующие выплаты)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Моя дочь столкнулась с несправедливым обращением со стороны руководства приемной в сервисном центре

Юридические услуги в Владимир

Похожие вопросы