Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

ИРИНА

Задано вопросов 49, из них VIP - 1

Санкт-Петербург, 17.05.2015, 12:14

Муж оказался в сложной ситуации - работа на \'несовсем открытой\' вакансии без записи в трудовой книжке и невыплата заработной платы

Вопрос №6857856 из г. Санкт-Петербург
опубликован 17.05.2015, 12:14

Муж нашел вакансию, опубликованную на официальном сайте, отправил резюме, его на следующий день после собеседования приступил к работе. Вакансия, как выяснилось чуть позже, была не совсем открытой, так как предыдущий сотрудник ушел в отпуск с последующим увольнением и через 3 недели передумав увольняться, вышел на работу. Моему мужу предложили уволиться. Он забрал трудовую и оказалось, что запись не оформлена. Прошел месяц, а деньги не выплатили. Посоветуйте, как получить с них хотя-бы то, что заработано.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Банько Анна Александровна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.5 645 отзывов

Есть ли у мужа договор? Если нет надо составлять иск об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. Предварительно надо отправить работодателю претензию заказным письмом с требованием произвести оплату задолженности.

17.05.2015, 13:30

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист из города Москва, стаж 21 год

4.6 37774 отзывa

Если у мужа на руках имеется трудовой договор (или он подписывал его при трудоустройстве и экземпляр находится у работодателя) можно обратиться в суд. Но самостоятельно это дело решить сложно, лучше обратиться за помощью к юристу.

17.05.2015, 12:20

Спросить юриста

Петров Александр Владимирович

Юрист из города Воронеж

4.8 7104 отзывa

Необходимо обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

17.05.2015, 12:20

Спросить юриста

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Если его приняли на работу, уволенного работника не имели право обратно принять.Если есть доказательства пусть устанавливает трудовые отношения с работодателем и восстанавливается.

17.05.2015, 12:27

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 85 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Муж оказался в сложной ситуации - работа на \'несовсем открытой\' вакансии без записи в трудовой книжке и невыплата заработной платы

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы