Здравствуйте я работаю в образовательном учреждении зам.директора по АХЧ
Вопрос №6887907
из г. Шимановск
опубликован 20.05.2015, 06:21
опубликован 20.05.2015, 06:21
Здравствуйте я работаю в образовательном учреждении зам.директора по АХЧ, входе работы довольно часто приходится оставаться и дополнительно (помимо основного рабочего времени) выполнять работу, в коллективном договоре вообще не предусмотрена сверхурочная работа, директор на своё усмотрение предоставляет отгулы (может и не предоставить ) как правильно поступить в этой ситуации и добиться от директора либо отгулов, либо оплаты труда согласно законодательству
Читать ответы (0)
Похожие вопросы
Есть ли какое ограничение по часам работы за год в выходные и праздничные дни?
Как опровергнуть заявление о непризнании сверхурочной работы без приказа и официального оформления
Возможность увольнения при совмещении двух работ в государственном и муниципальном учреждениях
Правомочия заместителя директора в заключении дополнительного соглашения о работе директора в режиме неполного
Притеснение и беспредел - куда обратиться с жалобой на заместителя директора в муниципальной организации?
Как отказаться от работы в совмещении и защитить свои права?
Вопрос: Каким образом заказчик может обязать подрядчика выполнить условия договора и какие наши дальнейшие действия?
Критерии оценки эффективности работы в бюджетном ВУЗе вызывают вопросы
Законность требования работать сверхурочно и в выходные дни - что говорит законодательство?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут