Ирина Михайловна
14.07.2014, 20:55
Процесс реорганизации двух муниципальных учреждений - условия увольнения сотрудников и директора
Читать ответы (2)
Имеет право директор учреждения отправить в отпуск сотрудника в ситуации, если данное учреждение реорганизуют и сливают с другим в рамках оптимизации с 1.06.15 г., сотрудник просит отпуск также с 1.06. Или же в отпуск его может отпустить только директор того учреждения в котором он будет работать с 1.06,директор соответсвенно другой.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Добрый день!
Если отпуск по графику - его не нужно согласовывать вообще, если нет - отпуск необходимо согласовать с руководителем, которому работник будет подчиняться с 01.06.
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 453 Поиск Регистрация