Могут ли без моего согласия заставлять работать водителем на Почте России столько часов в день при наличии ребенка-инвалида?

Вопрос №6960228 из г. Северодвинск
опубликован 27.05.2015, 23:07

Работаю на Почте России водителем, развожу корреспонденцию по объектам по графику, расписанному поминутно, суммированный учет рабочего времени, ставят в графики рабочий день с 8.45 по 21.00.имею ребенка-инвалида, могут ли без моего согласия заставлять работать столько часов в день?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Режим труда согласно статье 100 ТК РФ , включая продолжительность рабочего дня ,включается в трудовой договор, который вы подписали. При суммированном учете норма рабочего времени должна соблюдаться за установленный учетный период, который может быть равен как месяцу, так и кварталу, полугодию или году. С таким расчетом и составляется график работы согласно статье 104 ТК РФ . Наличие ребенка-инвалида и необходимость ухода за ним никак не может повлиять на установленный с вашего же согласия режим. Ищите работу с другим режимом труда.

А если в трудовом договоре предусмотрен другой режим труда, то без вашего согласия изменить его нельзя. Изменение условий трудового договора по инициативе работодателя регулируется статьей 74 ТК РФ . Предупреждение не менее чем за два месяца об изменении , а в случае вашего отказа от изменений и отсутствия другой работы, которую работодатель обязан предложить , трудовой договор расторгается по п.7 ч.1 ст.77 с выплатой двухнедельного выходного пособия. А в случае согласия, подписывается соглашение об изменение трудового договора и приказ об установлении работнику другого режима.

27.05.2015, 23:32

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 25 минут