На меня написали докладную за нарушения трудового распорядка и лишили премии 50% обидно хотя я ничего не нарушал особо.
Вопрос №7023445
из г. Анива
опубликован 04.06.2015, 03:44
опубликован 04.06.2015, 03:44
На меня написали докладную за нарушения трудового распорядка и лишили премии 50% обидно хотя я ничего не нарушал особо она разговаривала со мной в грубой форме и унижено оскарблёно, я поставил её на место в таком же плане!
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Аниве
Взыскание заработной платы
2
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
2
Помощь при переводе на неполную ставку
2
Составление претензий в трудовую инспекцию
2
Консультации по трудовому законодательству
2
Привлечение сотрудников к ответственности
2
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
2
Расторжение срочного трудового договора
2
Составление должностных инструкций
2
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
2
Коллективный иск к работодателю
2
Судебное представительство
2
Похожие вопросы
Меня наказали за нарушение трудового распорядка. Лишили премий 50% и объявили выговор. Могут ли за одно наказать дважды?
Что делать, если тебя поймали на дремоте на рабочем месте и тебе предъявили статью или заявление по собственному желанию?
Лишила ли директор правильно премий до конца года, вопрос по приказу о выговоре
Рабочий на шахте угрожает лишением премии и увольнением после задремывания на рабочем месте - законные меры или произвол?
Я поставил тарелку с супом в 11,20 на стол, чтобы она остыла, меня лишают премии на 100% за нарушение трудового распорядка дня
Лишение премии на работе за якобы нарушение ПДК - возможно ли оспорить решение в прокуратуре?
Уволилась без премии из-за конфликта с заведующей магазином - было ли это закономерно?
Вопросы лишения премии по результатам написания докладной о нарушениях в отпуске
Как нарушение правил внутреннего трудового распорядка или как грубое нарушение.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут