Судебный спор - Являются ли действия директора организации по направлению сотрудников в ликвидацию производственной аварии законными?
Вопрос №7035129
из г. Москва
опубликован 05.06.2015, 09:03
опубликован 05.06.2015, 09:03
В складском помещении торгово-закупочной базы в 21 час лопнула труба с холодной водой. В это время на работе был директор, три бухгалтера, работавшие над годовым отчетом, два охранника. Распоряжением директора все они были направлены В складском помещении торгово-закупочной базы в 21 час лопнула труба с холодной водой. В это время на работе был директор, три бухгалтера, работавшие над годовым отчетом, два охранника. Распоряжением директора все они были направлены в складское помещение спасать от порчи товары. Два бухгалтера отказались от выполнения распоряжения, одна в связи с тем, что она не разнорабочий, вторая в связи с тем, что она болеет ангиной, и работа в холодной воде не будет способствовать ее выздоровлению. За отказ от ликвидации последствий им был объявлен выговор. Правомерны ли действия директора организации? Какое решение должен вынести суд?
Не могу определить то ли прав директор то ли нет. С одной стороны это производственная авария и он мог их привлечь без согласия ст.99, а с другой стороны он не может требовать работы не прописанной в ТД.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
827
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 023
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
450
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 344
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
285
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 497
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
99
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 412
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
4.9
57
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 659
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
41
отзыв
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.8
5 410
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 635
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Руденок В Н
5
3 249
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какое решение может вынести суд в отношении работник
Государственная инспекция труда г. Москва должна рассмотреть жалобу на несправедливый выговор и принять соответствующие меры.
Директор завода приказал перевести инженерно-технический персонал на работы по ликвидации последствий урагана - правомерно ли это?
Суд должен рассмотреть иск о восстановлении на прежней работе в случае отказа Елисеевой от перевода на новую должность
«Суд рассматривает иск Дедковой о восстановлении на работе после непроведенного согласия на перевод»
Правомерно ли распоряжение директора и какие могут быть наши действия в данной ситуации?
Бухгалтеру за опоздание на работу без уважительных причин 1 апреля 04 года, был объявлен выговор.
Директор завода приказал перевести инженерно-технический персонал на работы по ликвидации последствий урагана
Новый директор в организации вводит трудовые договоры после более 10 лет существования - когда следует заключить договор
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут