Нарушения на рабочем месте - ответственность работодателя за организацию труда и разрешение конфликтных ситуаций
опубликован 06.06.2015, 21:40
Может ли суд возбудить административное производство по ст. ст.5.27,
Вам необходимо обращаться с заявлением в трудовую инспекцию либо органы прокуратуры.
1 юрист дали 2 ответа на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (ред от 01.09.2026)
Административная ответственность, предусмотренная ст. ст.5.27,
Куда обращаться с жалобой по указанным статьям КоАП, как это сделать, чтобы возбудить дело?
Может ли суд возбудить административное производство по ст. ст.5.27,
Вам необходимо обращаться с заявлением в трудовую инспекцию либо органы прокуратуры.
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопрос применимости дисциплинарного взыскания к работнику при отсутствии правил трудового распорядка и недостатку
Вопрос дисциплинарной ответственности работника за появление на работе в свой выходной день
Право на отпуск согласно трудовому договору с иностранным гражданином г. Ростов-на-Дону, заключенному 02.03.2016 г.
Законный ли трудовой договор.
Возможен ли выговор за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка
Это связано с тем, что работник И.К.предоставил пись
Возможно ли обратиться в комиссию по трудовым спорам о предвзятом отношении работодателя и какие шансы на выигрыш у работника?
1. Работодатель гарантирует обеспечение страхования Работника в системе обязательного социального и медицинского страхования.
Могут ли мошенники воспользоваться моим отсканированным паспортом?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут