Как действовать, если организация не выдает трудовой договор, несмотря на его составление и отсутствие экземпляров
опубликован 08.06.2015, 15:02
Уважаемый Алекс г. Тюмень !
Основанием для возникновения трудовых правоотношений являются (ст.68 ТК РФ):
1)Трудовой договор ;
2)Приказ "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
Поэтому рекомендую вам официально письменно с указанием Срока для ответа обратиться к Работодателю за копиями:
-Трудового договора ;
- Приказа "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
По истечении указанного вами Срока вы уже сможете потребовать данные документы через:
- Суд;
- трудовую инспекцию;
- прокуратуру.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 08.06.2015г
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 47 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Проблема с договором - школа не возвращает мой экземпляр, что делать?
Вопрос о втором экземпляре договора о материальной ответственности - необходимость и его роль в случае возникновения претензий
Как вернуть паспорт и получить заработную плату без договора трудоустройства в частной организации?
Что делать, если при покупке подержанного авто у тебя есть только один экземпляр договора купли-продажи
Отсутствие отметки в одном экземпляре - возможные последствия для двухстороннего договора и протоколов разногласий.
Проблема с возвратом экземпляров договора дарения из МФЦ - почему оставили бабушкин экземпляр
Отказ работодателя от предоставления трудового договора вахтовому охраннику - законность действий организации
Проблема с получением экземпляра трудового договора - К кому обратиться?
Проблема с трудовым договором - Как доказать, что договор не был заключен?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут