Юрист с 2 категорией стала юристом 1 категории без уведомления - как действовать?

Помогите, пожалуйста, разобраться. Обращаюсь к коллегам, так как я сама работаю юрисконсультом 2 категории. На работу приняли меня сразу после университета с 2 категорией, так как по штатному расписанию была предусмотрена, должность юрисконсульта 2 категории. Проработав полтора года, я ушла в отпуск по уходу за ребенком. По выходу из отпуска общий стаж 4 года 4 месяца. Во время моего отсутствия (практически перед моим выходом на работу за месяц) было изменено наименование нашего предприятия и штатное расписание, где юрисконсульт на предприятии должен быть 1 категории. Об изменении наименования и предстоящей реорганизации предприятия меня уведомили за 2 месяца, а о том, что по штатному расписанию, предусмотрена должность юрисконсульта 1 категории….. скрыли. Соответственно при перезаключении с ними договора, я указала должность юрисконсульта 2 категории. Прошу обратить внимание, что человек, работающий на моей должности во время моего отпуска, после внесения изменения в штатку, работал по 1 категории, но об этом я узнала, только сейчас. Таким образом, я сейчас принята на работу по 2 категории, хотя стаж у меня вместе с декретным отпуском 4,4 года, и по штатке предусмотрен юрисконсульт 1 категории. Администрация предприятия аргументирует свой ответ, тем, что поработайте месяц, а потом мы посмотрим, как вы работаете, если устроит, то повысим категорию. Правомерны ли действия предприятия? Если нет, то какие должны быть действия по урегулированию данного неприятного инцидента. Очень надеюсь на Вашу быструю помощь и поддержку. Заранее спасибо.