Директор школы сократил инвалида второго разряда без предложения вакансий - правомерно ли это?

Вопрос №726725 из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.02.2009, 18:56

Очень нужна Ваша помощь. Я работаю в школе вторым бухгалтером (1 год). Сейчас в школе идёт сокращение штата. Директорс сказал, что в связи с необходимостью (необходима экономи), он меня сокращае и предоставил уведомление за 2 месяца, т.е. сократит меня в апреле. Никаких вакансий мне не предложили.. Я являюсь инвалидом 2 группы,2 степени. Скажите, пожалуйста, прав ли директор. Ещё один вопрос. В нашей школе надтариф распредиляется единолично директором. Он вводит должности и оплачивает из надтарифного фонда. Может ли он единолично распределять эти средства (можен из этих средств могла быть экономия, а не засчёт моей штатной единицы). Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122163 отзывa

Лена, по поводу сокращения, как видно из Вашего вопроса, Вы пришли на работу недавно, следовательно, и именно Вы подлежите сокращению. Дело в том что именно Вы (как инвалид 2 группы), не имеете права получать надтариф, потому что у инвалидов ограничено время работы на 3-4 часа, смотря по показаниям, и руководство, доплачивает Вам за полный рабочий день, поэтому никакие дополнительные надбавки, Вам не положены. А уведомление о самом сокращении, предоставлено правильно, за 2 месяца до увольнения.Извините что не порадовала.

10.02.2009, 21:57

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация