Как влияет дата устройства работу на первый и следующие отпуска.
опубликован 10.07.2015, 06:56
Здравствуйте!
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Отпуска за последующие годы предоставляются согласно графику отпусков (ст. 122, 123 Трудового кодекса РФ).
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день! От даты трудоустройства рассчитывается период для предоставления отпуска.
Через какое время после выхода из отпуска я могу взять следующий отпуск?
Такой промежуток между отпусками Трудовым кодексом РФ никак не урегулирован. Это может быть любой минимальный промежуток времени.
Похожие вопросы
Через год от даты устройства на работу или через год от предыдущего отпуска?
Как исчисляются отпускные на Крайнем севере - от даты устройства на работу или за последний год?
Влияние неиспользованных дней отпуска на последующий отпуск и расчет отпускных - важные аспекты для учета
Влияет ли судимость мужа и проверка всей семьи на устройство на работу при наличии тюремного заключения?
Как правильно указать дату устройства на работу в анкете на загранпаспорт - дата устройства или дата испытательного срока?
Возможность взять вторую часть отпуска после 7 месяцев работы - юридические нормы вопроса
Что делать, если работник в первый день отпуска по графику не прийдет на работу?
Выходное пособие при устройстве на работу во время отпуска и день сокращения
Вопрос о получении трудовой книжки при увольнении в первый рабочий день отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут