Влияние неиспользованных дней отпуска на последующий отпуск и расчет отпускных - важные аспекты для учета

Вопрос №10741097 из г. Пермь
опубликован 06.06.2016, 21:07
Остались неиспользованные дни от предыдущего отпуска, обязательно ли их использовать перед следующим или можно брать следующий отпуск, а эти дни оставить на потом. И как влияет расчет отпускных, если взять сначала дни от прошлого отпуска, а потом сразу следующий отпуск? Спасибо.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Отпуска предоставляются последовательно за первый рабочий год , за второй и последующие согласно ст. 122 ТК РФ . Неиспользованная часть отпуска за один рабочий год будет использована в следующем по очереди , но за свой рабочий год. Если например вы не использовали в этом рабочем году 14 календарных дней, то когда будете брать отпуск в следующем 28, то 14 из них будет предоставлена за прошлый рабочий год, а остальные 14 за следующий. На расчет отпускных не повлияет .

06.06.2016, 21:31
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте

обязательно ли их использовать перед следующим или можно брать следующий отпуск, а эти дни оставить на потом.

В следующем отпуске будет все, так сказать, вперемежку))

часть оставшегося отпуска..часть нового.. всего 28 дней

И как влияет расчет отпускных, если взять сначала дни от прошлого отпуска, а потом сразу следующий отпуск?

Никак не влияет

06.06.2016, 21:10

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских