Юлия
08.09.2020, 16:37
Работодатель заставляет пойти в отпуск перед увольнением - законно ли это?
Читать ответы (1)
Написала заявление на увольнение 8 июля. Написала последний рабочий день 22 июля. Нахожусь в отпуске. Сегодня (14 июля) зашла на работу, а управляющая отказалась меня отпускать 22 и на моем же заявление написала Последний день работы 27 июля, подпись свою и сегодняшнюю дату.
Заявление я отвезла директору, должен что-то решить - до 22 я работаю или 27.
К кому мне обратиться? А трудовую инспекцию? Считаю это на законно со стороны управляющей.
Здравствуйте! Грубейшее нарушение закона допустила управляющая. Обратитесь с жалобой в прокуратуру и в ГИТ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 453 Поиск Регистрация