Как правильно действовать после получения решения гит спб в свою пользу - подать заявление на выписку судебного приказа или исковое заявление, чтобы получить компенсацию и за моральный вред?

Вопрос №7526221 из г. Санкт-Петербург
опубликован 29.07.2015, 01:50

У меня есть решение гит спб (о не выплате расчётных при увольнении) в мою пользу. Что лучше подать - заявление на выписку судебного приказа или исковое заявление - так как я хочу получить с работодателя и за моральный вред. Может быть сначала заявление на выписку судебного приказа (о выдаче расчётных денег) а когда получу их, потом подать на компенсацию морального вреда?

Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Лучше сразу подавать исковое заявление, поскольку судебный приказ можно легко отменить, и Вы потеряете время.

29.07.2015, 01:55
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Пошлины всё равно нет, и не забывайте о сроке давности. Иск о возмещении морального вреда является произвольным от требования выплаты заработной платы, т.е. его нужно подать в течение трёх месяцев.

Поэтому всё либо в одном иске, либо иск и заявление о выдаче приказа сразу.

29.07.2015, 02:03
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

полностью согласен с ответом

29.07.2015, 09:12

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских