Изменения в заработной плате и отпуск в ГБУЗ АО ГКБ № 3 - ожидаемые изменения, противоречия законодательства и защита интересов медработников.
Вопрос №7562024
из г. Астрахань
опубликован 01.08.2015, 10:21
опубликован 01.08.2015, 10:21
В изменениях о размере заработной платы в нашем учреждении (ГБУЗ АО ГКБ № 3, г. Астрахань) имеется пункт о выплатах занятым на работе с вредными и (или) опасными условиями труда. Он составляет 4%. Отпуск нейрохирургам собираются сократить до 35 раб. дней. В комментариях г. Медведева говорится: По две недели к отпуску добавляется медработникам всех категорий, которые работают с ВИЧ-инфицированными. Из критериев оценки вредности труда исключены работа с кровью, психо-эмоциональный фактор. Поправки и дополнения к этому вопросу должны были быть внесены правительством РФ к 1.01.2015 г., но так и не были внесены. Правомерно ли всё это? Что то нас ожидает в ближайшем будущем? Будут ли внесены чёткие изменения в существующее, порой противоречивое законодательство? Как защитить свои интересы и права?
С уважением врач-нейрохирург высшей категории Коваленко Валерий Михйлович.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Валерий Михайлович, добрый вечер!
К сожалению, работа законодателей вне нашей компетенции.
Что касается Вашего вопроса в отношении заработной платы и иных условий труда, то разбираться в трудовых спорах могут прокуратура, трудовая инспекция, инспекция по охране труда и суд. Если они найдут нарушения - так и сможете защитить свои права. Врачи травмпункта тоже долго воевали с администрацией. Результат - ещё большее снижение выплат. Всё идет от указаний сверху. Администрация города - фактически банкрот, денег нет ни на что. Вот и ищут пути снижения расходов. Естественно, это всё незаконно. Но на местном уровне всё это пробить, практически, невозможно. А пока до Верховного суда дойдете - столько здоровья и сил потратите, что и победа в радость не пойдет. А будет ли она, победа эта. У Верховного также указания есть. Ведь и казна государства пуста...
Грустно всё это. Но, в любом случае, удачи Вам.
01.08.2015, 19:25
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 9 часов
Юридические услуги в Астрахани
Неосновательное обогащение
8
Обжалование постановления об административном правонарушении
7
Составление заявления о привлечении к административной ответственности
7
Привлечение к ответственности за неуплату алиментов
7
Привлечение к административной ответственности
7
Обжалование штрафов
7
Обжалование постановления об административном правонарушении юридических лиц
6
Привлечение к административной ответственности несовершеннолетнего
5
Оскорбление чувств верующих
4
Подача жалобы в Конституционный суд
4
Судебная защита прав человека
4
Судебная защита чести достоинства
4
Похожие вопросы
Исчисление отпускных за дополнительный отпуск производится так же, как и за основной.
Как получить свои законные семь суток отпуска при работе в РЖД с вредными условиями труда
Специфика работы нашего учреждения - психиатрия, что относится к вредным условиям труда.
Нарушение ТК и обратная сила закона
Согласно этому Списку продолжительность дополнительного отпуска для данной профессии устанавливается в количестве 12 рабочих дней.
Сокращение отпуска с работников ГБУЗ - правомерность действий и количество вычетов из дополнительного отпуска за вредность
Можно ли включать время нахождения в простое в стаж для получения дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска
Изменение условий работы в клинико-диагностической лаборатории
Сестрам 4% по СОУТ, если они уже получают доплаты за вредность в размере 25 и 30%?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут