Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Ярославль, 06.08.2015, 12:52

Работодатель взыскал компенсацию за аварию сотрудника - что делать и как защитить себя?

Вопрос №7614664 из г. Ярославль
опубликован 06.08.2015, 12:52
Ситуация такая! В 2013 году муж попал в аварию, признали виновным. У потерпевшей сотрясение головного мозга, признали причинение средней тяжести здоровью. Сегодня был суд, обязали выплатить 60.000 рублей морального вреда, оплатить лекарства и услуги адвоката, в целом 83.000 рублей. Но взыскали все с работодателя, т.к. произошло все в рабочее время. Что сейчас с нас может взыскать работодатель, и как нам быть в этой ситуации. На данный момент муж там не работает.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Тот факт, что Ваш муж уже не работает у этого работодателя, не имеет значения.

В соответствии со ст. 1081 ГК РФ лицо, возместившее вред, причиненный другим лицом (работником при исполнении им служебных, должностных или иных трудовых обязанностей, лицом, управляющим транспортным средством, и т.п.), имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не установлен законом.

Однако, Трудовой кодекс устанавливает пределы материальной ответственности работника. По общему правилу за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка.

Случаи полной материальной ответственности работника перечислены в ст. 243 Трудового кодекса.

В частности, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих ситуациях:

1) когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;

2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;

3) умышленного причинения ущерба;

4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;

5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;

6) причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;

7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами;

8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.

Учитывая описанные Вами обстоятельства, могу предположить, что, как минимум, Ваш муж был признан виновным в совершении административного правонарушения.

То есть ущерб был причинен в результате совершения административного проступка (п. 6 ст. 243 ТК) и должен возмещаться в полном размере.

Есть еще несколько нюансов, и, все-таки можно попытаться снизить размер ущерба в суде, но это уже тема для отдельного разговора.

06.08.2015, 13:43
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 51 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Ярославль

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских