Бухгалтер хочет увеличение оклада в суде, обвиняя работодателя в дискриминации
Вопрос №7620316
из г. Лесосибирск
опубликован 06.08.2015, 21:43
опубликован 06.08.2015, 21:43
Работаю бухгалтером, в штатном расписании некоторым работникам увеличили оклады. Выиграю ли я в суде-увеличение своего оклада, ссылаясь в исковом заявление на дискриминацию.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если докажете факт дискриминации то выиграете.
Только иск внимательно составляйте.
Правила здесь
06.08.2015, 21:51
Оценка автора вопроса:
Спасибо огромное!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Лесосибирске
Составление должностных инструкций
2
Составление претензий в трудовую инспекцию
2
Консультации по трудовому законодательству
2
Расторжение срочного трудового договора
2
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
2
Взыскание компенсаций больничного
2
Оспаривание незаконного увольнения
2
Взыскание заработной платы
2
Изменение оснований увольнения
2
Оспаривание записей в трудовой книжке
2
Обжалование дисциплинарного взыскания
2
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
2
Похожие вопросы
Незаконное снижение оклада и невыплата ЗП - проблемы соц. работника в учреждении защиты
Вопрос о правомерности установления должностного оклада ниже оклада в штатном рассписании
Вопрос о делании Приказа об увеличении должностного оклада при формировании нового штатного расписания на 2016 год
Труд работника, работающего по совместительству оплачивается согласно штатному расписанию, т.е.
Что будет являться основанием для внесения таких изменений в существующее штатное расписание?
Или хотя бы может должны были рассчитать компенсацию с минималки.
Правомерность учреждения в ситуации с уведомлением о снижении оклада и изменением системы оплаты труда
Как внести оклад сотрудника с почасовой оплатой труда в штатное расписание - почасовая ставка или фиксированный оклад за месяц?
Недостатки в трудовом договоре - оклад нового юриста ниже установленного в штатном расписании. Компенсация разницы возможна?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут