Возможны ли задним числом принять на работу сотрудника, находящегося в декретном отпуске с 2012 года, и какие штрафы грозят организации?
Вопрос №7626928
из г. Москва
опубликован 07.08.2015, 15:50
опубликован 07.08.2015, 15:50
День добрый. Являюсь ген директором компании. Учредитель дал распоряжение принять на работу сотрудника, работавшего ранее в одной из его компаний, которая с 01.04.15 слилась с другой компанией. Сотрудник находится в декретном отпуске с 2012 года. Сотрудника просят принять задним числом с 01.04.15. законно ли это и какие штрафы грозят организации, ведь по этому сотруднику не велся ни какой учет и ни каких отчислений не было? Заранее благодарен, Денис.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважамый Денис! При реорганизации в форме слияния или присоединения возникает новое предприятие или присоединяемая организация с момента присоединения прокращает свою деятельность. Но при завершении процедуры реорганизации (слияние или присоединение) с работниками не расторгаются трудовые отношения. По завершению реорганизации работники могут быть сокращены. Однако, учитывая тот факт, что работница находилась в декрет. отпуске, то сокращению она не подлежит. Только если уволится по собствен. желанию. Можно и задним числом ее принять , но при это она должна выйти на работу, а затем написать заявление на отпуск по уходу за ребенком, а Вам необходмо подать информацию в соотвтсвующие фонды и налоговую за период апрель-август, но тогда возможно Вы будете привлечены к адмнистр.ответственности. Пособия тоже будут Вашими расходыми обязательствам.
07.08.2015, 16:35
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 45 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 699
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
364
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ставрополь
Маммедова Н. С.
5
436
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Права на ежегодный отпуск и отпуск за ненормированную работу у сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком
Оптимизация отдела - какими методами возможно отказать сотруднику после 3-х лет декретного отпуска?
С 12.11.2009 сотруднику "А" предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,6 года.
Разглашение информации с видеозаписи - возможное привлечение сотрудника охраны за нарушение интеллектуальной собственности
Обязан ли работодатель предложить эту должность сотруднику которого сокращают и который находится на больничном?
Нарушение трудовой дисциплины и юридическая ответственность за несоблюдение процедур при увольнении сотрудника
Незаконные действия работодателя - отсутствие оплаты отпускных и задержка начисления зарплаты, последующее увольнение.
Какие документы необходимы для выдачи сотруднику поручительства.
Сотрудник устраивается на аутсорсинговую должность после увольнения по соглашению с работодателем - положена ли компенсация?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут