Возможность увольнения после неоднократных дисциплинарных взысканий и отказ от написания заявления на увольнение
Вопрос №763052
из г. Магнитогорск
опубликован 03.04.2009, 11:00
опубликован 03.04.2009, 11:00
Прработала в компании более 5 ти лет! В последние время имею не однократные дисциплинарные взыскания в том числе недостача по итогам инвентаризации! Директор вежливо попросил написать заявление на увольнение за свой счет! Я отказываюсь! Но он намерен меня уволить в таком случае по статье! Может ли он мне уволить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Лариса.
К сожалению, может.
Главное не это, а то по какой статье уволит и КАК (порядок увольнения) уволит.
Поступим так. Как только состоится ваше увольнение, вы с подробной информацией обратитесь к юристам.
Но, только не пишите заявление по собтвенному желанию.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич
03.04.2009, 12:32
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юридические услуги в Магнитогорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Продавец под угрозой увольнения после выявления недостачи в магазине
Директор вернулась после больничного, администратор грозит сбором с меня 4000 рублей за инвентаризацию. Как правильно уволиться?
Заголовок - Как решить проблему с задержкой выплат и увольнением в торговой организации
Необоснованное вычетание из зарплаты после инвентаризации
Как уволить директора магазина за недостачу и удержать его ответственным - возможные основания и способы
Недостача при инвентаризации и возможность запросить повторное проведение - что делать в ситуации с предстоящим увольнением
Может ли директор уволить по статье за недостачу, если недостача выплачена на момент увольнения.
Как заявление на отпуск без содержания привело к претензии на возмещение ущерба инвентаризации - история бывшей сотрудницы
Обжалование решения директора о снятии дисциплинарного взыскания - роль и возможности КТС
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут