Не выплачена зарплата по договору на оказание услуг - стоит ли подавать в суд?
опубликован 18.08.2015, 21:32
Стоит ли подавать в суд, если работодатель заключил со мной не трудовой договор, а договор на оказание услуг, и не выплатил зарплату.
вы можете также по договору услуг взыскать долг, т.к. доказать факт трудовых отношения оч трудно
3 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 40 секунд
Здравствуйте! Да, конечно , чтобы установить трудовые отношения.
Добрый вечер. В суд как минимум еще стоит подавать о взыскании денежных средств по договору, если у Вас подписан акт выполненных работ. Это основное тебование к договору. Подробнее можно сказать только при наличии договора перед глазами.
А если не подписан акт выполненных работ, что делать? Я подписывала договор о материальной ответственности
Вычет з заработной платы денежные средства должен осуществляться на основании приказа и документально подтверждаться, что вы причинили материальный вред работодателю.
В таком случае необходимо видеть договор и разъяснить ситуацию. Предлагаю записаться на бесплатную консультацию.
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 454 Поиск Регистрация