Я работаю в круглосуточной аптеке фармацевтом, работодатель нам за ночные часы доплачивал 20% (с 22,00 до 6,00 утра)

Вопрос №789640 из г. Талица
опубликован 19.05.2009, 16:06
Я работаю в круглосуточной аптеке фармацевтом, работодатель нам за ночные часы доплачивал 20% (с 22,00 до 6,00 утра), теперь сказали ночные оплачивать не будут, получать будем просто за те часы которые отработали по расчету из оклада, а доплата ноч. снимается в связи с тяжелым фин. положением. А сторожам (в тех аптеках которые не круглосуточные) сказали что они приняты специально для работы в ночное время доплата не положена оклад и все. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, неправомерно.

Оплата за работу в ночное время оплачивается в повышенном размере.

Согласно ст. 154 Трудового кодекса РФ каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством.

Постановлением Правительства РФ от 22 июля 2008 г. № 554 "О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время" установить, что минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время.

19.05.2009, 17:05
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 58 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских