Можно ли потребовать письменное подтверждение отказа в приеме на работу после устной отказной речи начальника отдела кадров и можно ли обратиться в суд или прокуратуру?
опубликован 04.09.2015, 20:42
Уволился с завода год назад, по семейным обстоятельствам, ездил на заработки, работал вахтовым методом. Сейчас хотел вернуться обратно, заявление было подписано начальником цеха и составлено ходатайство на меня, но начальник отдела кадров написал на заявлении отказать в приёме на работу. В устной форме сказал, что Вы предали завод, уволились в своё время. Отказ был мне дан месяц назад от него. Могу ли я сейчас от него потребовать отказ в письменной форме и как это сделать? Могу ли я обратиться в суд или в прокуратуру? На момент когда я приходил устраиваться, в отделе кадров была актуальна вакансия на мою должность! ! Спасибо за ответ!
статья 64 тк рф
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. (часть пятая в ред. Федерального закона от 29.06.2015 N 200-ФЗ) Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Источник: ppt.ru
иск можно подать в течение 3 месяцев - ст.392 ТК рф
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ангарск
Похожие вопросы
Проблемы с переводом на должность зам начальника отдела - правомерность действий и отсутствие должности в штатном расписании
Как обжаловать незаконное увольнение за прогулы, которых не было?
Нарушение процедуры премирования и отказ в предоставлении информации - необоснованное и непрофессиональное поведение начальства
Как получить характеристику с последнего места работы после увольнения - испытываю трудности при обращении в отдел кадров
Мне дали уведомление, что моя должность менеджера сокращаетсяю и я попадаю под сокращение.
Отказ в трудоустройстве из-за отсутствия подписи начальника службы безопасности - анализ и влияние на трудоустройство
Отказ в приёме на работу без обоснования - как добиться письменного отказа или копии заявления?
Отказано в приеме на работу после прохождения комиссии - возможно ли вернуть потраченные деньги?
Проблема с трудоустройством - отказ после прохождения медицинской комиссии без объяснения причин. Как правильно действовать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут