Права работника на выплату компенсаций при увольнении на испытательном сроке при ликвидации организации конкурсным управляющим
опубликован 08.09.2015, 20:59
Помогите пожалуйста. Я устроилась работать в банк, в трудовом договоре прописан как положено испытательный срок 3 месяца, я отработала почти 1 месяц (и еще много новых сотрудников) и у банка отозвали лицензию, уведомления о сокращении нам выдали как положено за 3 месяца (один экземпляр у работодателя, один у всех на руках) практически всех сотрудников перевели на систему оплаты труда 2/3 и мы сидим дома. Сейчас назначен конкурсный управляющий. Вопрос такой: имеет ли право конкурсный управляющий уволить сотрудника (то есть меня), находящегося на испытательном сроке без выплаты положенных компенсаций при ликвидации организации несмотря на то, что на руках имеется уведомление о сокращении или это незаконно?
Уволить права может, но выплатить все компенсации (ст.178 ТК РФ) обязаны.
Поэтому если выплаты не будет, обращайтесь немедленно в трудовую инспекцию, а лучше в суд.
Желаю удачи.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
На основании какой статьи трудового кодекса имеет право уволить?
Без выплаты компенсации по ст 178 ТК РФ не может уволить .
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тула
Похожие вопросы
Увольнение на испытательном сроке - законные основания и права работника
Имеет ли право работодатель уволить меня на испытательном сроке узнав что я беременна?
Вопрос о компенсации за простой при работе по вахтовому методу и испытательном сроке
Как отличить срочный трудовой договор от договора об испытательном сроке?
Как защититься от расторжения трудового договора на испытательном сроке в случае банкротства работодателя
Испытательный срок - как его считать и что делать при нарушении прав работника?
Компенсации при сокращении штата - что положено работнику после 2-месячной работы во время испытательного срока?
Отказ работникам в выплате компенсации при досрочном увольнении после сокращения лицензии у банка
Работодатель предлагает заключить новый трудовой договор с испытательным сроком после истечения предыдущего
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут