В каких случаях можно отозвать медицинского работника фельдшера-лаборанта с вредными условиями труда из отпуска.

Вопрос №7983644 из г. Таруса
опубликован 10.09.2015, 16:25
В каких случаях можно отозвать медицинского работника фельдшера-лаборанта с вредными условиями труда из отпуска.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Возможно отозвать любого работника , Кроме работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, но с его согласия. Ст. 125 ТК РФ. В вашем случае отзыв даже с согласия работника не допускается.

10.09.2015, 16:37
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских