Нарушение трудовых отношений и спорный ученический договор - Как защитить свои права и доказать факты в суде?

Вопрос №8154801 из г. Реутов
опубликован 26.09.2015, 21:26

При устройстве на работу, помимо трудового договора, я заключала ученический договор с работодателем, по которому должна была отработать 3 года в компании. Обучали нас в собственном учебном центре в течение 1,5 мес. Когда начала работать, поняла, что все это обучение-полная ерунда, не научили ничему, а договор лишь прикрытие кабальных трудовых отношений. З/п была сдельная, установив сотрудникам непосильную норму (о которой, кстати, не было сказано ни слова на собеседовании), заработать достойно было просто невозможно. Плюс ко всему з/п регулярно задерживали на 1-1,5 недели. При увольнении удержали все до копейки в счет ученического договора, получается работала я бесплатно. И еще осталась должна половину суммы. В день увольнения не рассчитали и не выдали документы, сделали это только на следующий день. Так же подсовывали бумажки для подписания, похожие на долговые расписки, что в течении года я обязуюсь вернуть эти деньги, в противном случае они подадут в суд. Причем изначально говорилось, что в стоимость обучения входит стоимость формы, которую мы так и не получили. Когда я начала говорить, что отказываюсь платить за то,чего я не получала, меня начали убеждать, что форма не входит в стоимость и если бы я ее все-таки получила, то сумма долга была бы еще больше. Я подписывать отказалась, ссылаясь на то,что я уже подписала ученический договор и ничего дополнительно подписывать не собираюсь. На что они стали активно устрашать меня судом и тем какие у них опытные юристы. При чем стоимость обучения в этой бумажке была указана на пару тысяч меньше, чем в договоре, какая-то нестыковка получается.

Подскажите пожалуйста насколько все это законно? Имеет ли ученический договор юридическую силу? И если они все-таки подадут в суд, есть ли шанс выиграть его и как доказать все факты нарушений в суде, о которых я вам рассказала? И еще, компания на грани банкротства, если произойдет смена собственника, мне все равно придется выплачивать эти деньги?

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Татьяна, у Вас целый перечень "бумажек", которые Вы подписывали, надо их видеть, а также трудовой договор.

26.09.2015, 22:41
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Реутов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских