Могут ли уволить с работы за 3 объяснительных записки.?
Вопрос №8172003
из г. Красноярск
опубликован 28.09.2015, 16:48
опубликован 28.09.2015, 16:48
Могут ли уволить с работы за 3 обьяснительных записки.?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
Без причины конечно уволить не могут . На то и обязательное указание в приказе и в трудовой книжке сответствующей статьи ТК РФ .
А вот процедура увольнения и обязательное количество взысканий до него, может быть прописано в обязательном в каждой организации сответствующем положении (Правила внутреннего распорядка или в отдельном положении по работе кадрового органа) . В соответствии со статьей 193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.
28.09.2015, 17:23
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
конкретно за объяснительные вас уволить не могут
28.09.2015, 17:22
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 646
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 422
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
4.9
23 051
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Степанов В.И.
5
22 158
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Белгород
Дерипаска А.И.
5
1 445
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 22 лет онлайн
г.Воронеж
Середа М. Ю.
5
122
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Является ли объяснительная на работе дисциплинарным взысканием и могут ли уволить при большем количестве объяснительных?
Может ли систематическое опоздание на работу по отчету с электронного пропуска привести к увольнению без объяснительных писем?
Меня просят написать 5 объяснительных почему я опоздала на работу в течение месяца! Могут ли они меня уволить из за этого?
Если я опаздал на работу на 20 минут должен ли Я писать объяснительную? И могут ли после 3 объяснительных меня уволить?
Могут ли уволить работника при наличии 3-х объяснительных?
Возможность увольнения за написание неправомерных объяснительных - как защитить свои права в ситуации с работодателем?
Когда начальник может потребовать объяснительную записку и что это означает для работника?
Могут ли меня уволить, если я писал 2 и более объяснительных.
Могут ли меня уволить по статье на основании трех объяснительных. Наталья.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут