Кто должен определять время отгулов - работник или работодатель?
Вопрос №8217120
из г. Чита
опубликован 02.10.2015, 08:15
опубликован 02.10.2015, 08:15
У меня 12 часовой график работы, норма в месяц примерно 172 часа, но даже когда меньше нас все равно отправляют принудительно в так называемые отгулы, что бы не платить переработку... Но я так понимаю что время когда взять отгулы должен определять сам работник а не работодатель, иначе это не отгул а выходной за свой счет, законно ли это? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Трудно сказать. На самом деле - этот вопрос (об отгулах или оплате, и когда предоставляются отгулы) стороны должны согласовывать на момент переработки.
02.10.2015, 08:53
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 37 минут
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 482
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 202
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 633
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 862
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
985
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 601
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 620
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Чита
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Порядок отгула за переработку на производстве - законность и компенсации
Ограничение переработки - может ли работодатель отправлять работников в отгул при превышении 120 часов работы?
Проблемы с оплатой и графиком работы на РЖД - как решить ситуацию и отказаться от бесплатных отгулов?
Права руководителей отправлять работников в отгул и возможные последствия для зарплаты
Пожарники вынуждены брать отгулы из-за отказа оплачивать переработки - правомерно ли это?
Сейчас при отгуле ставят отгул за свой счет, но я же эти часы отработал, должны они как-то оплачиваться?
За вызов на работу в выходной день - оплата или отгул? Как правильно рассчитывать время работы по ТК РФ?
Существует ли закон, регламентирующий использование отгулов при переработке нормы часов на рабочем месте?
Это должен быть просто четвёртый выходной или же отгул должен даваться во время моей рабочей смены и затем ещё 3 выходных?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут