Сотрудник написал заявление об увольнении по собственному желанию - вопрос о сроке увольнения
опубликован 06.10.2015, 22:25
По согласию с работодателем может быть уволен и в день подачи заявления, но по общему правилу не ранее, чем через 14 дней после подачи заявления.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
По закону отсчет минимального срока предупреждения работодателя о своем желании уволиться , предусмотренного ст. 80 ТК РФ , начинается со следующего дня после получения работодателем заявления, а не даты его написания. Работник должен быть уволен датой, указанной в его заявлении, если работник предупредил работодателя о своем желании не менее чем за две недели до увольнения. По соглашению с работодателем увольнение возможно и до истечения указанного срока. Если в заявлении вообще не указана желаемая дата увольнения, то работодатель не вправе определять ее самостоятельно. Такое заявление работодатель вправе неудовлетворять вовсе. В этом случае работник при сохранении желания уволиться должен переписать заявление в соответствии с требованием закона.
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
С какого дня начинается отсчет двухнедельного срока отработки при написании заявления о увольнении по собственному желанию?
Вопрос: С какого числа начнётся время предупреждения об увольнении, со дня подачи заявления или со дня указанного в заявлении.
Может ли сотрудник отозвать заявление на увольнение, если приказ не был подписан?
Как долго организация должна хранить заявление об увольнении по собственному желанию после увольнения сотрудника?
Если сотрудник получил уведомление о сокращении его должности и написал заявление об увольнении по собственному
Срок давности для подачи заявления о возбуждении уголовного дела на бывшего сотрудника по делу о краже после его
Вопросы о дате и дне подачи заявления на увольнение при уходе по собственному желанию
После подачи заявления об увольнении - лишение премии и возможность увольнения по статье.
Сотрудник написал заявление об увольнении по собственному желанию, но в самом заявлении не указал дату увольнения.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут