Если работник не прошел испытательный срок, но в этот период забеременел, как можно его уволить?
Вопрос №8346231
из г. Новосибирск
опубликован 14.10.2015, 15:41
опубликован 14.10.2015, 15:41
Если работник не прошел испытательный срок, но в этот период забеременил, как можно его уволить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Увольнение беременной возможно только при ликвидации организации. В остальных случаях запрещается увольнять беременную по инициативе работодателя.
14.10.2015, 15:42
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 872
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 661
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 369
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 000
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Старый Оскол
Меснянкина В.Н.
5
1 206
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
330
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 106
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос удаления сотрудника, не прошедшего испытательный срок, без уважительной причины и без предупреждения
Вопрос об увольнении работника, который ушел на больничный до окончания испытательного срока
Как уволить сотрудника, не прошедшего испытательный срок и не соглашающегося на уход по собственному желанию?
Этот срок подходит к концу, но так и не можем определить-стоит ли оставлять работника или уволить.
Вопрос об увольнении работника на испытательном сроке из-за его некомпетентности и проблем с алкоголем
Возможен ли перевод сотрудника на вышеоплачиваемую должность в период испытательного срока и как его досрочно снять?
Можно ли его уволить ранее, чем через 3 месяца по статье о непрохождении исп.
Если работник принят с испытательным сроком, то администрация может произвольно может уволить этого работника по ст.
Ситуация: работник работает в диспетчерской службе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут