И вообще я на испытательном сроке 2 месяца и еще один мой косяк и она меня уволит, на мой вопрос что значит еще один?

Здравствуйте.Пошла работать в детский сад, что бы ребенка взяли. Ему 2.11 а очередь еще не подошла. Самой заведующей не был выдан или озвучен список документов которые мне нужны для трудоустройства( только медицинская книжка и копия ИНН). Так как я являюсь гражданкой Украины заведующая направила меня в бухгалтерию для уточнения документов и там я получила такой ответМедицинская книжка, Снилс . Трудовую вам сделают я проработала 4 дня и ребенок заболел, неделю мы были дома,вышли с больничным. Снилс я заказала и готов он должен быть к концу месяца. на следующий день после нашего выхода меня вызвала заведующая и стала повышать тон. претензия ее была в том,что ей не нравятся больничные,... и вообще я на испытательном сроке 2 месяца и еще один мой косяк и она меня уволит, на мой вопрос что значит еще один? она стала орать ,рядом сидел психолог, она стала ее успокаивать.И как в ходе разговора оказалось что трудовую я должна купить(почему об этом не было сказано ранее?) я ушла со словами,что мне такое не надо. через пару дней пришла к ней за талоном на ребенка в сад, с ее уст не раз звучала фраза, что наверное в Украине так принято разговаривать как я ,и медицинская сестра ,которая зашла во время нашего разговора позволяла себе тоже высказывания по по воду моего гражданства. Подскажите,как правильно составить жалобу по причине не организованности процесса трудоустройства , некорректного обращения и указания на мое гражданство? спасибо