Оплата рабочего времени и отпуск в контексте изменений в рабочем графике и условиях трудового договора

Вопрос №8527194 из г. Благовещенск
опубликован 31.10.2015, 04:34
По трудовому договору у меня 40 ч раб неделя-нормальная, 5 дневка, как ведущему специалисту полагается 3 дня к отпуск у за ненормированность. Сейчас руководство заставляет приходить на работу на час раньше, те с 8-18.00. А не с 9, часы не оплачиваются, дается только три дня к отпуску. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Это незаконно-прямое нарушение ст91 ТК РФ,которая устанавливает продолжительность рабочей не дели 40 часов то есть по 8 часов день Если вы обратитесь в инспекцию труда то вашего работодателя привлекут к ответственности по ст5.27 КОАП РФ за нарушение законодательства о труде

31.10.2015, 04:41
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Если я к примеру приду на работу к 8.00 , могу ли я встать и уйти в 17.00?

31.10.2015, 04:59

Юридические услуги в Благовещенск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских