Работодатель совместил выходы в выходные и праздничные дни с сверхурочными.
опубликован 13.11.2015, 18:35
Работодатель совместил выходы в выходные и празнечные дни с сверхурочными.
Здравствуйте! Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе укажите данную информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора, указание нарушенных статей закона не является обязательным. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 43 секунды
Сообщение понятно.
А вопрос о чём задать хотели?
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Принудительные выходные в сменном графике работы - юридическая сторона вопроса
Как писать рапорт об отказе от дополнительных суток отпуска за несения службы в выходные празднечные дни?
Отказ работодателя в оплате сверхурочной работы и возмещении дней отпуска - что делать ситуации?
Работники в Велесстрой не получают оплату за ночные смены и переработки - как защитить свои права?
Приоритет между внутренними приказами и ТК РФ в отношении выходных дней - возможность отказаться от работы в выходной день в ФСИН
Незаконное удержание заработной платы в выходные и праздничные дни - аргументы и документы
Изменение гибкого графика работы в трудовом договоре - Как реагировать на несогласованные изменения выходных дней работодателем?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут