Как получить вознаграждение за работу в гаражном кооперативе при ограниченном бюджете?

Вопрос №8733672 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 16.11.2015, 20:48

Или дайте исчерпывающий ответ, или не отвечайте совсем. Полумеры мне не нужны. Я-Председатель маленького гаражного кооператива 29 боксов, бюджет мизерный. Прежний Председатель ничего не делал, но числился за бесплатно. Наконец и совсем отказался-так как работы полно. В Уставе кооператива заложен фонд заработной платы. Я вынужден работать, но не бесплатно. Я хочу получать хотя бы 6000 рублей, все согласны. Но 6000 рублей со всеми налогами и т.д. выливается в 9000 руб в месяц, т.е. 108 000 рублей в год. Для кооператива это уже неподъёмные деньги, а ещё налоги, расходы на бухгалтерию, на ведение счета в банке и т.д. и т.п. Думал, если это возможно получать не зарплату, а какое-нибудь вознаграждение. Здесь отвечают-типа, запросто, договор подряда и все, но вникая глубже, начинаю понимать, что юрист юристу рознь, и некоторые ответы ещё тот бред сивой кобылы. Поэтому и прошу-или дайте толковый, развернутый ответ, или не беритесь отвечать. Заранее спасибо.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте!Вы имеете право получать заработную плату в пределах тех сумм,которые заложены в Уставе.Если по договору подряда,будет экономия по взносам в ФСС-2,9% от фонда оплаты труда.

16.11.2015, 21:10

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 22 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 129. Основные понятия и определения

Вячеслав Иванович

Автор вопроса

0 отзывов

Сам юрист говорит вы имеете право получать зарплату-прочитайте внимательно мой вопрос-именно от зарплаты я и хочу уйти-я пенсионер и еще и работаю официально в серьезной конторе, мне уже ничего не надо, а тут опять зарплата.

16.11.2015, 21:20

Спросить юриста

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист из города Ижевск

4.5 32828 отзывов

Ст.129 ТК РФ Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы.

Не хотите вознаграждение,работайте бесплатно.

16.11.2015, 21:25

Спросить юриста

Вячеслав Иванович

Автор вопроса

0 отзывов

Ещё одно уточнение- я единственный администратор-у меня нет больше ни одного официального работника, я и бухгалтер, и кассир,только заместитель Председателя. В Уставе записано,заключать договора имеет право Председатель ГСК.

16.11.2015, 21:26

Спросить юриста