В моем трудовом договоре прописано
опубликован 29.10.2009, 09:53
Здравствуйте,Светлана!
В соответствии с трудовым законодательством РФ все работники, с которыми заключены трудовые договоры, распространяются все льготы и компенсации, предусмотренные трудовым кодексом РФ и, если на предприятии заключен коллективный договор с работниками, в котором подтверждаются основновные права работников, льготы и компенсации и они распространяются на всех работников данного предприятия.Поэтому, Вас не имеют право уволить,если Вы беременны (нарушение трудового кодекса РФ).
Если у Вас будут вопросы, обращайтесь на мой адрес dny@mail.ru
С уважением, Наталья Юрьевна!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Можно ли заключить коллективный трудовой договор, если большинство сотрудников уже работает по индивидуальному трудовому договору?
Право сокращения отпуска при алкогольном опьянении - возможности и ограничения коллективного договора
Какое значение имеет коллективный договор при наличии двух договоров в учреждении?
Отказ работодателя предоставить данные о коллективном договоре и положении о премировании
Спор о количестве дней отпуска - как разрешить противоречие между трудовым договором и коллективным договором?
Какой смысл заключать коллективный трудовой договор, если все вопросы прописаны в Трудовом Кодексе.
Будет ли распространяться на меня действие коллективного договора, если я выйду из профсоюзной организации?
Нарушение прав работников в новой организации - отсутствие коллективного договора и изменение условий труда
Сокращение штата в ИП без уведомлений и компенсации - порядок действий
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут