Работники-пенсионеры вынуждены писать заявления о собственном увольнении в результате реорганизации организации - возможно ли перевести их на должности декретных отпускниц без увольнения?
опубликован 26.11.2015, 07:39
Здравствуйте!Поскольку реорганизация не является основанием для расторжения трудовых договоров (ч. пятая ст. 75 ТК РФ), трудовые отношения с работниками продолжаются автоматически. То есть сотрудников не нужно увольнять и принимать на работу в новую организацию.
В вашем случае происходит сокращение,поэтому работодатель предлагает Вам вместо сокращения и выплаты соответствующих пособий,увольнение по собственному и прием на работу по срочному трудовому договору.Решать Вам хотите Вы работать дальше или нет.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Не пишите никакого заявления на увольнение---без вашего заявления тоже не могут перевести на другую должность.пусть увольняют по сокращению численности и штата с выплатой выходного пособия по ст.178ткрф.Изучите ст.178, 179 и 180ткрф.
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Химки
Похожие вопросы
Уведомление временно принятого главного бухгалтера в связи с исключением его должности из штатного расписания в
Реорганизация на заводе - что делать, если ваша единица осталась в несуществующем отделе?
Уведомление о сокращении должности и увольнении сотрудника находящегося в декретном отпуске до достижения ребенком возраста 3 лет
Вопрос о правомерности увольнения при смене должности и возвращении сотрудника из декретного отпуска
Как действовать, если требуют написать заявление о переводе на другую должность без моего желания?
Как корректно сократить ставку начальника отдела, находящегося в декретном отпуске, при наличии другой должности в отделе?
Начальник исключил из штатного расписания мою должность Ведущий инженер по АСУП без предупреждения - что предпринять?
Как перевести ставку из внебюджетного на бюджетное штатное расписание в государственной организации?
Преобразование отдела и изменение должностей - сокращение численности или штатов?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут