Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ольга

Задано вопросов 4, из них VIP - 0

Воронеж, 29.11.2015, 00:15

Ситуация с отказом ФСС в возмещении детского пособия при работе на 1/2 ставки - право или нарушение?

Вопрос №8892080 из г. Воронеж
опубликован 29.11.2015, 00:15

Устроилась на работу на 1/2 ставки (совмещала уход за ребёнком) чтобы получать детское пособие, но фсс в возмещении пособия отказали основываясь, что зп начислялась в полном обьеме в соответствии с трудовым договором и штатным расписанием, в связи с чем решили что работа на 1/2 ставки является работой с полной занятостью, а это нарушение закона 255-ФЗ и пособие мне не положено. Право ли фсс когда в законе прописано, что пособие сохраняется на условиях неполного рабочего дня, и могу я оспорить данное решение?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Четоева Екатерина Анатольевна

Юрист Моздок, стаж 15 лет

4.7 3435 отзывов

Оспорить не просто можно, но и нужно.

Пособие зависит от того, на каких условиях женщина приступит к работе, а не от размера выплачиваемой з/пл. Если она работает в режиме неполного рабочего дня или на дому, пособие по уходу за ребенком до полутора лет будут продолжать выплачивать. Это определяет пункт 2 статьи 11.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Неполным рабочим днем считается любое время, которое меньше нормальной продолжительности рабочего дня.

Подробнее: www.glavbukh.ru

29.11.2015, 00:27

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист из города Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

да, можете оспорить, требуйте выплату пособия через суд.

Ф.С.С. неправильно толкует закон

29.11.2015, 00:16

Спросить юриста

Ольга

Автор вопроса

0 отзывов

Заявление на предоставление отпуска написано на 2 недели позже даты трудоустройства. Нужно ли было в моём случае писать заявление о выходе с сохранением пособия и работать меньше чем на 1/2 ставки?

29.11.2015, 00:45

Спросить юриста

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист из города Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

вы в любом случае работаете в режиме неполного рабочего времени как при трудоустройстве так и в последствии...вы вообще могли работать в другом предприятии например на 0.9 ставки и продолжать получать пособие

29.11.2015, 10:29

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 50 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ситуация с отказом ФСС в возмещении детского пособия при работе на 1/2 ставки - право или нарушение?

Юридические услуги в Воронеж

Похожие вопросы