Как вернуть трудовую книжку после увольнения и избежать оплаты недостачи на инвентаризации?
опубликован 29.11.2015, 00:34
Вам 1 декабря 2015 должны выдать трудовую книжку. Акт инвентаризации Вы имеете право не подписать либо подписать с возражениями.В таком случае (отказа) работодатель зафиксирует это сам. Имеете право не оплачивать недостачу.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 6 минут
То есть, даже если у меня есть какая-то задолженность по лицевому счету, то мне все-равно обязаны выдать трудовую?
Недостачу я в любом случае буду выплачивать со всеми сотрудниками, хотя в ноябре я работала всего дня 4-5.
выдача трудовой книжки в день увольнения ни как не может быть обусловлена какой-либо предполагаемой задолженностью работника.
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Набережные Челны
Похожие вопросы
Уволилась месяц назад, работодатель проводит инвентаризацию - что мне грозит?
Недостача на складе в апреле 2014 - работодатель подает иск в суд в ноябре того же года
Правомерность инвентаризации в магазине с отсутствием подписей комиссии и промежуточных дат
Директор магазина столкнулась с недостачей на 1,2 миллиона и под угрозой увольнения - куда обратиться и что делать?
Проблемы на рабочем месте - несогласие с результатами инвентаризации и ограничение доступа к трудовой книжке и расчету
Как правильно оформить документы и можно ли эту недостачу высчитывать с заработной платы.
Складом на макаронной фабрике опасается, что на нее пытаются повесить недостачу и не выплатить расчет
Иск в суде - Каковы последствия для уволившегося работника после акта недостачи и вызова на допросы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут