На деле же от двух ставок психологов забрали 0,5 ставки и добавили их воспитателям.

Здравствуйте. На работе мне вручили уведомление об изменении условий трудового договора. Содержание следующие: сообщаю вам, что в связи с вступлением в силу с 01.09.15 г Постановления Правительства РФ № 481 от 24.05.14 г. «О деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», и введением в действие СанПиН 2.4.3259 -15 «Санитарно-эпидемиологических требований к устройству, содержанию и организации режима работы организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», а следовательно в связи с привидением в соответствие с нормативными документами количества детей в воспитательных группах (уменьшением кол-ва воспитанников с 25 до 20 чел) и изменением структуры штатного расписания произойдут изменения условий заключенного трудового договора. В соответствии с ч.3 ст.74 ТК РФ в случае отказа от предложения работы в новых условиях труда предлагается работа в должности воспитатель. И в соответствии с ч.4.ст.74 ТК РФ в случае отказа от предложенной работыт рудовой договор будет расторгнут. Для вас вводится неполный режим рабочего времени 0,75 ставки. На деле же от двух ставок психологов забрали 0,5 ставки и добавили их воспитателям. Я хочу знать правомерны ли такие действия????