Как вернуть невыплаченные премии за каждый месяц лишения и удержания без уведомления по решению мастера участка
опубликован 04.12.2015, 07:40
Здравствуйте, Алексей! Напишите жалобу на действия Вашего руководства в Государственную инспекцию труда Вашего региона (ГИТ по .... области (края)) и в Прокуратуру. Сами Вы, разумеется, не сможете её написать, обратитесь к юристу (адвокату) по вопросам трудового законодательства. Можно ещё подать иск в суд, но при этом нужно знать одну вещь: срок исковой давности по вопросам невыплаты з/п (премий и иных денежных выплат) составляет три месяца с момента их невыплат работнику или с того момента, как работник узнал об этом. Если три месяца прошло уже, то тогда нужно востанавливать срок исковой давности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 часов
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Неправомерное лишение 10% премии без приказа - случай на предприятии с положением о внутриобъектовой премии
Ограничение премии после выхода из декретного отпуска - правомерно ли?
Вопрос законности - выплата годовой премии только отработавшим полный год в компании
Вопросы о невыплате премии и возможности получения средней зарплаты за работу в детском саду
Спор о правомерности лишения части премии без приказа - головное управление требует возмещение разницы
Нарушение процедур премирования - снижение премии без объективных причин
Вопрос выплаты премии уволившемуся работнику без прописания в трудовом договоре - какие действия следует предпринять?
Наказание за отсутствие на рабочем месте без уведомления - выговор и лишение премии.
Может ли бухгалтерия не выплатить премию за ноябрь и декабрь а так же квартальную премию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут