Трудовой договор является соглашением или отдельно надо соглашение на расторжение трудового договора?
Вопрос №8969910
из г. Актау
опубликован 04.12.2015, 12:37
опубликован 04.12.2015, 12:37
Трудовой договор является соглашением или отдельно надо соглашение на расторжение трудового договора?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
491
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 037
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 187
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.9
1 587
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 439
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
140
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений
Освобождает ли заключение дополнительного соглашения от соблюдения основного договора?
Как ссылаться на изменения в форме трудового договора при заключении дополнительного соглашения?
Случай, когда работник отказывается подписать соглашение о расторжении трудового договора
Вопрос: ограничен ли как-то срок действия соглашения сторон
Возможно ли при расторжении трудового договора по соглашению сторон с выплатой компенсации делать не Соглашение
Как продлить действие договора на оказание услуг после первого года?
Необходимость подписания соглашения для расторжения трудового договора.
Могу ли я отказаться от подписанного соглашения о расторжении трудового договора после получения уведомления о сокращении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут