Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Купянск, 09.12.2015, 21:03

Подписан наказ об изменении условий труда на частичную оплату - можно ли требовать 30-часовую рабочую неделю?

Вопрос №9047889 из г. Купянск
опубликован 09.12.2015, 21:03
На собрании подписали наказ про изменение условий труда с полной оплаты на 0,75.заставляют писать заявление, текст: прошу установить мне тридцати часовую рабочую неделю. Как буд-то мы этого очень хотим добровольно. Насколько это правомерно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Неправомерно, для изменение существенных условий труда должны быть основания, и об этом издается соответствующий приказ или решение принимается, после уведомляются работники за 2 месяца согласно ст.32 КЗоТа и решается вопрос согласны они дальше работать или могут уволится, если не согласны.

10.12.2015, 02:37
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 5 часов

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских